Mobilitzacions de resposta a la sentència
del Procés
Quan
es faci pública la sentència, el Comitè d’empresa ha acordat convocar una
concentració de rebuig a les possibles
condemnes als polítics i activistes presos, i a la
judicialització del conflicte polític. Com bé sabeu, també hi haurà a
nivell general mobilitzacions de tota mena convocades per diverses organitzacions.
Sobre
la vaga de divendres 18 d’octubre convocada per
la Intersindical CSC, el Comitè acordarà amb el
departament de Recursos Humans que es garanteixi el
dret dels treballadors que vulguin fer vaga i uns serveis mínims que
assegurin el dret a la informació a què estem obligats per ser un mitjà públic.
Escanyament de la contractació i problemes laborals que
s'enquisten
A
molts departaments de TV3 s’ha demanat als treballadors disponibilitat per la
cobertura informativa quan es faci pública la sentència del
Procés. Una petició que arriba quan ens estan
aplicant per ordre del Govern una nova retallada de la contractació
i se n'estan anant al carrer companys i companyes temporals
necessaris per a les substitucions i pics de producció com el que sempre tenim
en l’últim trimestre de l’any, agreujat enguany pels esdeveniments
polítics previstos: sentència del Procés i repetició d’eleccions .
Però a la
restricció pressupostària i l’escanyament de la contractació, s'afegeix
ara el fet escandalós del reingrés d’Andreu Joan Martínez al seu
càrrec de confiança reservat a la CCMA després de dimitir com a director dels
mossos d’esquadra.
Davant d'aquesta
situació contradictòria en què se’ns demana disponibilitat màxima
alhora que es retalla la contractació, es bloquegen els temes
laborals més diversos i la CCMA propicia el retorn automàtic dels
alts càrrecs, el Comitè d’empresa ens plantegem convocar mobilitzacions i
aturades el mes de novembre per reclamar a la CCMA i al Govern les 35
hores setmanals d'acord amb el conveni, la contractació temporal
necessària per a substitucions i atendre la producció, un pla de
jubilacions parcials i de renovació per no perdre més
plantilla, i la consolidació com a contractats indefinits dels 80
indefinits no fixos.
